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[求人情報]株式会社リテイション 住宅型有料老人ホームLCハウス栄野比の介護施設の正看護師(うるま市)【提携ジム・整体無料/各種手当/駐車場有】

株式会社リテイション 住宅型有料老人ホームLCハウス栄野比
介護施設の正看護師(うるま市)【提携ジム・整体無料/各種手当/駐車場有】
契約社員

12月に開所した新施設!!
週休3日or2日選べる!

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勤務地の外観です!施設見学もお気軽に!

採用PR

■介護度4,5の重度介護に特化した施設です
2025年12月当施設は、これまで地域で長く信頼を築いてきた住宅型有料老人ホームを新体制で運営いたします。
医療依存度の高いご利用者様にも対応しており、看護師・介護職員が24時間体制でサポートしています。
医療と介護の連携を大切にし、「最期まで自分らしく過ごせる住まい」を目指しています。
※施設見学希望の方は事前に御連絡下さい。

■整う働き方
選べる週休2・3日制+提携パーソナルジムで、トレーニングや整体ができるので、心身にゆとりを持って働けます!

仕事内容

住宅型有料老人ホームでの看護師業務
当施設は、介護度4・5の方が多く 入居される重度対応型の住宅型
有料老人ホームです。
・健康アセスメ ント、健康観察と記録
・医療処置の実施、緊急時の対応
・感染対策と予防措置、訪問診療対応
※定員30名

募集要項

職種名介護施設の正看護師
雇用形態契約社員
資格・18~64歳(深夜勤務ある為/定年年齢を上限)
・学歴不問
・正看護師資格
・PC操作 ※カイポケ(介護ソフト)を使用
・UIJターン歓迎
時間A.8:00~17:00
B.夜勤/16:00~翌8:30(休憩120分)
※変形労働時間制(1ヶ月単位)
※夜勤・日勤希望制相談可
※残業なし
休日週休3日または週休2日
※週休2日制は年間休日107日
※週休3日制は年間休日156日
給与[週休3日の場合]
月給245,455円(一律諸手当含む)

[週休2日の場合]
月給300,000円
(一律諸手当含む)

正社員登用後
[週休3日の場合]
月給252,082円(一律諸手当含む)

[週休2日の場合]
月給308,100円
(一律諸手当含む)
勤務地うるま市(栄野比)

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勤務地(うるま市字栄野比155-5) MAP
待遇・正社員登用制度有
・社保完備
・昇給有(能力に応じ)
・賞与有(業績に応じて)
・無料駐車場有
・自転車・バイク駐輪場あり(無料)
・交通費実費支給(上限なし ※規定有)
・夜勤手当(12,000円/1 回)
・日勤専属手当
※週休2日の場合20,000円/月
 週休3日の場合16,364円/月
・資格手当
※週休2日の場合(正看護師30,000円)
 週休3日の場合(正看護師24,545円)
・各種手当あり(役職・資格・残業) 
・年次有給休暇
・定年制・再雇用制度有
・提携するパーソナルジムでのトレーニングや整体が無料!(規定有)
・フォロー体制あり
・制服貸与
・定期健康診断あり
メモ【期間】6ヶ月(原則更新)
    ※正社員登用希望の場合、入社6ヶ月~で相談に応じます
採用人数4名
応募電話またはメール後、履歴書持参(写付)
※WEB面接対応可
※年末年始の休業期間は
メール応募のみ受付で
年明け追って連絡します
※面接1回のみ
WEB応募・問い合せ可
連絡先 電話/098-923-0680
※ご連絡の際は「ジェイウォームを見ました」と伝えるとスムーズです。
月給20万円以上賞与有昇給有残業なしブランクOKWワーク・副業OK学歴不問週休2日~正社員登用制度有社会保険完備交通費支給急な休み等フォローします制服貸与駐車場有

この求人の特徴

#ブランクOK #Wワーク・副業OK #第二新卒歓迎 #社会人経験3年以上歓迎 #職場見学可 #お弁当持参OK #休憩スペースあり #増員募集 #採用人数(5名以上) #髪色自由 #髪型自由 #管理職登用あり #女性管理職登用あり #男女別トイレ完備

画像で見る職場情報

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嬉しい交通費実費支給 週休2日・週休3日を選んで働けます
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あなたの頑張り次第で正社員登用も可能です 提携するジムで、トレーニングや整体が受けれます

職場のPR

残業なし・休みもしっかり取れる体制

新規オープンのため、働きやすい環境作りからスタートしています。
契約社員は週休3日制か週休2日制を選択でき、ゆとりある働き方に取り組んでいます。
パートは週休2~5日で相談OK!
自分スタイルで働けるよう、スタッフの声も取り入れながら、柔軟に体制を整えていきます!
提携パーソナルジムや整体もあります!

店舗・企業情報

企業名称株式会社リテイション 住宅型有料老人ホームLCハウス栄野比
事業内容住宅型有料老人ホーム、ヘルパーステーション、訪問看護ステーション
掲載住所沖縄県うるま市字栄野比155-5
掲載期間2025/12/24 18:00~2026/01/28 17:59

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