[求人情報]幼保連携型あすなろ東認定こども園(社会福祉法人 城山ネットワーク会議)の栄養士
幼保連携型あすなろ東認定こども園(社会福祉法人 城山ネットワーク会議)
栄養士
非常勤
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仕事内容
〇あすなろ東認定こども園にて栄養士(事務兼任)のお仕事です。
認定こども園(乳幼児6か月~5歳 計95名)の栄養給食業務、入力やファイリング等の事務サポートをお願いします。
*給食ソフトを使用しての献立指示書、発注書作成
*アレルギー用献立の作成(代替え食材、保護者との調整)
*調理現場との調整や実施、評価反省会議
*保護者や取引先との電話応対を行い担当者へ繋ぐ、又は利用案内
*小口現金の管理、帳簿入力し会計担当者へ提出する
*保護者からの徴集金管理、領収作成
*職員の健診等の事務作業
※外出用務あり
募集要項
職種名 | 栄養士 |
---|---|
雇用形態 | 非常勤 |
資格 | 学歴:専修学校以上 必要なPCスキル:ワード、エクセル 簡単な入力業務 免許・資格1:栄養士 必須 普通自動車免許:普通自動車運転免許 必須 |
時間 | 就業時間区分:交替制(シフト制) 就業時間:(1)8時30分~17時30分、(2)9時00分~18時00分 休憩時間(分):60分 時間外労働有無:なし |
休日 | 年間休日数:106日 休日:日祝日その他 休日・週休2日制その他の場合:*シフト制(日祝含み8~9日の休み) *慰霊の日 *年末年始(12月29日~1月3日) *誕生日休(1日) 月平均労働日数:21.5 |
給与 | 賃金形態:月給 基本給:149,000円~149,000円 定額的に支払われる手当1:特殊業務手当 7,800 円~7,800 円 固定残業代:なし その他の手当等付記事項:住居手当: 27000円/月 扶養手当 *就業規則に添って支給 賃金:月額(a+b)156,800円~156,800円 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間の期間:3ヶ月 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
勤務地 | 沖縄県名護市東江2丁目6番9号 |
待遇 | マイカー通勤可否:可 駐車場の有無:駐車場 あり 通勤手当区分:実費支給(上限あり) 通勤手当:月額 24,500円 昇給有無:あり 昇給(前年度実績)の有無:(前年度実績 あり) 昇給金額/昇給率:金額 1月あたり 2,000 円 ~ 2,000 円(前年度実績) 賞与有無:あり 賞与(前年度実績)の有無:(前年度実績 あり) 賞与回数:2回 賞与金額/賞与月数:賞与金額 200,000 円 ~ 200,000 円(前年度実績) 加入保険等:雇用 労災 健康 厚生 財形 退職金共済:加入 定年制:なし 再雇用:なし 勤務延長:なし 利用可能託児施設の有無:なし 職務給制度の有無:あり 復職制度の有無:なし |
メモ | 労働組合有無:なし 会社の特長:定員95名 0歳~5歳の乳幼児を保育、各クラスにパソコン設置LAN回線でつながっています。 育児休業取得実績有無:あり 介護休業取得実績有無:なし 看護休暇取得実績有無:あり 外国人雇用実績の有無:なし UIJターン歓迎:UIJターン歓迎 求人に関する特記事項:*面接時には履歴書・紹介状を持参してください。 *職場内でのコミュニケーションを大切にできる方! *職員ユニフォーム(ポロシャツ、ジャージ上)貸与 ・現在、20代から60代まで幅広い年齢層の職員が働いています。子ども達の成長の瞬間を一緒に喜んだり、悩んでいる時にはアドバイスをもらったりしながら仕事をしてます。 募集理由区分:欠員補充 |
採用人数 | 1人 |
応募 | ハローワークの求人へのご応募・お問合せの受付は、下記の何れかの方法でお願いします。 ◆応募フォーム ◆LINE ◆ハローワークへ直接お問合せ 下記の求人番号をお控えになり、最寄りのハローワーク窓口にお問い合わせ下さい。 求人番号:47030-01446041 情報元:名護公共職業安定所 |
賞与有昇給有未経験者・初心者OK駐車場有
店舗・企業情報
企業名称 | 幼保連携型あすなろ東認定こども園(社会福祉法人 城山ネットワーク会議) |
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事業内容 | 認定こども園(1号認定 受入:3・4・5歳児 各5名受入) 乳児保育、延長保育、障がい児保育 一時預かり(幼稚園型) |
掲載住所 | 事業所所在地:沖縄県名護市東江2丁目6番9号 就業場所/住所:沖縄県名護市東江2丁目6番9号 |
代表者 | 代表者役職:理事長 代表者名:山城 一 |
創立/創業 | 創業:昭和61年 |
従業員数 | 従業員数企業全体:101人 従業員数就業場所:25人 従業員数うち女性:22人 従業員数うちパート:8人 |
URL | www.shiroyama-net.org |
掲載期間 | 2024/03/25 06:55~2024/05/31 23:59 |
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