[求人情報]オリエンタルホテル沖縄リゾート＆スパ 株式会社ラグーンリゾート名護の購買（時間給制）
オリエンタルホテル沖縄リゾート＆スパ 株式会社ラグーンリゾート名護
購買（時間給制）
アルバイト
パート
こちらの求人情報はハローワーク提供の情報となります。
こちらの求人に応募する際は、職業紹介所（ジェイウォーム ジョブット：下記応募欄参照）又は最寄りのハローワークでお手続きをお願い致します。
仕事内容
○購買業務のお仕事です
＊ホテル内の物品購入発注業務
＊検品、保管、納期管理、納品対応
＊帳簿と在庫との照合（棚卸し）
＊電話対応
＊社内外の対応のサポート業務
※仕事内容は丁寧に説明します。
※同職：２名
募集要項
| 職種名 | 購買（時間給制） |
|---|---|
| 雇用形態 | アルバイト パート |
| 資格 | 必要な経験等：・調達、購買業務経験者優遇 ・食材関連の知識があれば尚可 必要なＰＣスキル：エクセル・ワード 基本的なＰＣ操作 普通自動車免許：普通自動車運転免許 あれば尚可 |
| 時間 | 就業時間：9時 00分 ～ 16時 00分 の間の6時間以上 休憩時間（分）：60分 時間外労働有無：なし 36 協定における特別条項：夏期シーズン、イベント、年末年始 |
| 休日 | 週所定労働日数：週5日 以内 休日：その他 休日・週休２日制その他の場合：シフト制：会社カレンダーによる休日 ＊土日、祝祭日休み相談可。 |
| 給与 | 賃金形態：時給 基本給：900円～950円 固定残業代：なし 賃金：時間額（ａ＋ｂ）900円～950円 試用期間の有無：試用期間あり 試用期間の期間：３ヵ月 試用期間中の労働条件変更有無：同条件 |
| 勤務地 | 沖縄県名護市字喜瀬１４９０－１ |
| 待遇 | マイカー通勤可否：可 駐車場の有無：駐車場 あり 通勤手当区分：実費支給（上限あり） 通勤手当：月額 50,000円 昇給有無：なし 賞与有無：なし 加入保険等：雇用 労災 健康 厚生 退職金共済：未加入 定年制：なし 再雇用：なし 勤務延長：なし 入居可能住宅_単身用あり：単身用あり 入居可能住宅に関する特記事項：県外出身、通勤が困難の場合 利用可能託児施設の有無：なし 職務給制度の有無：なし 復職制度の有無：なし |
| メモ | 労働組合有無：なし 会社の特長：「何よりも人を大切にする」 福利厚生の充実、ＣＳＲ活動、各種研修など自分を高められるサポート体制が充実しています。 育児休業取得実績有無：あり 介護休業取得実績有無：あり 看護休暇取得実績有無：該当者なし ＵＩＪターン歓迎：ＵＩＪターン歓迎 求人に関する特記事項：＊基本給については、能力、経験等により優遇いたします。 ＊ＷＥＢ環境が整っている方、ぜひ当社ＨＰをご覧ください ＊契約更新については会社規則に準じます。 ※半年更新 ※週就労時間数、週稼働日数によって加入保険、年次有給休暇の 取得日数、１日当たりの休憩時間は法定通りです。 『応募方法』応募希望の方は、ハローワーク紹介状・履歴書・職務 経歴書等応募書類を事前に担当者宛持参又は郵送してください。 おって選考結果及び選考日時をお知らせいたします。 〒９０５－００２６ 名護市字喜瀬１４９０－１ オリエンタルホテル沖縄リゾート＆スパ 総務人事 宛 ＊補充（同職２名） ＊夜勤はありません。 募集理由区分：欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
| 応募 | ハローワークの求人へのご応募・お問合せの受付は、下記の何れかの方法でお願いします。 ◆応募フォーム ◆LINE ◆ハローワークへ直接お問合せ 下記の求人番号をお控えになり、最寄りのハローワーク窓口にお問い合わせ下さい。 求人番号：47030-01108841 情報元：名護公共職業安定所 |
学歴不問駐車場有
店舗・企業情報
| 企業名称 | オリエンタルホテル沖縄リゾート＆スパ 株式会社ラグーンリゾート名護 |
|---|---|
| 事業内容 | ホテル運営。 ラグーンリゾート名護の運営するオリエンタルホテル沖縄リゾート＆スパは世界自然遺産「奇跡の森やんばる」の玄関口として地域の文化や魅力を発信いたします。 |
| 掲載住所 | 事業所所在地：沖縄県名護市字喜瀬１４９０－１ 就業場所／住所：沖縄県名護市字喜瀬１４９０－１ |
| 代表者 | 代表者役職：総支配人 代表者名：硲 啓員 |
| 創立/創業 | 創業：平成18年 |
| 資本金 | 資本金：1,000万円 |
| 従業員数 | 従業員数企業全体：164人 従業員数就業場所：164人 従業員数うち女性：64人 従業員数うちパート：60人 |
| URL | https://okinawa.oriental-hotels.com/ |
| 掲載期間 | 2024/03/06 06:55～2024/05/31 23:59 |
