[求人情報]株式会社 ＭＩＲＡＩ沖縄の児童指導員（デイサービス）
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仕事内容
障がいを抱える児童や不登校児等の支援。
学校やご自宅までの送迎（運転免許がある方）、活動の記録等。
※利用者定員
１日１０名程度予定 【支援内容】
・学習支援
・外出支援
・運動療育
・社会見学の引率等
募集要項
| 職種名 | 児童指導員（デイサービス） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 資格 | 年齢：（64歳以下） 年齢制限の理由：定年年齢を上限として募集・採用する為 必要な経験等：児童デイサービス経験者または必要資格保有者 免許・資格1：保育士 あれば尚可 免許・資格2：精神保健福祉士 あれば尚可 免許・資格3：社会福祉士 あれば尚可 必要な免許資格その他：児童指導員、教員免許等（保育園、幼稚園、小中高校） 必須 いずれかの免許・資格を所持で可：いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車免許：普通自動車運転免許 あれば尚可 |
| 時間 | 就業時間：(1)9時30分～18時30分 休憩時間（分）：60分 時間外労働有無：なし 就業時間に関する特記事項：・残業なし。 ・勤務日：月曜日～土曜日のシフト勤務。 |
| 休日 | 年間休日数：110日 休日：日その他 休日・週休２日制その他の場合：・日曜の他、週１回（月～土）シフト制で休み ・その他休日（事業所が定めた日） 月平均労働日数：21.2 |
| 給与 | 賃金形態：月給 基本給：190,200円～190,200円 定額的に支払われる手当１：その他手当 5,000 円～10,000 円 固定残業代：あり （29,800円～29,800円） 固定残業代に関する特記事項：時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給する。（２０時間） その他の手当等付記事項：※その他手当の詳細：処遇改善手当、ベースアップ手当 賃金：月額（ａ＋ｂ）225,000円～230,000円 試用期間の有無：試用期間あり 試用期間の期間：入社後６ヶ月 試用期間中の労働条件変更有無：異なる 条件の内容 |
| 勤務地 | 沖縄県うるま市字西原５７３－１ 「多機能型児童デイサービス ＭＩＲＡＩいりばる」 |
| 待遇 | マイカー通勤可否：可 駐車場の有無：駐車場 あり 通勤手当区分：実費支給（上限あり） 通勤手当：月額 5,000円 昇給有無：あり 昇給（前年度実績）の有無：（前年度実績 あり） 昇給金額／昇給率：昇給率 1月あたり 5.00％ ～ 9.00％（前年度実績） 賞与有無：あり 賞与（前年度実績）の有無：（前年度実績 なし） 加入保険等：雇用 労災 健康 厚生 退職金共済：未加入 企業年金：厚生年金基金 定年制：あり （一律 65歳） 再雇用：あり 勤務延長：なし 利用可能託児施設の有無：なし 職務給制度の有無：なし 復職制度の有無：なし |
| メモ | 労働組合有無：あり 会社の特長：子ども達との距離も近く友達感覚で過ごしています。 残業なしのためプライベートの予定も大切にできます。 必要な資格取得も完全にフォローしています。 育児休業取得実績有無：該当者なし 介護休業取得実績有無：該当者なし 看護休暇取得実績有無：該当者なし 外国人雇用実績の有無：なし ＵＩＪターン歓迎：非該当 求人に関する特記事項：※オンライン自主応募可。 ※『オンライン自主応募』の場合、ハローワーク紹介状は不要となります。 ※無料駐車場あり（近隣）。 ※賃金は当月末支払い。 『事業主・求職者の方へ』採用後の労働条件について、必ず労働条件通知書等の書面による確認を行ってください。 募集理由区分：増員 |
| 採用人数 | 1人 |
| 応募 | ハローワークの求人へのご応募・お問合せの受付は、下記の何れかの方法でお願いします。 ◆応募フォーム ◆LINE ◆ハローワークへ直接お問合せ 下記の求人番号をお控えになり、最寄りのハローワーク窓口にお問い合わせ下さい。 求人番号：47020-04849041 情報元：沖縄公共職業安定所 |
店舗・企業情報
| 企業名称 | 株式会社 ＭＩＲＡＩ沖縄 |
|---|---|
| 事業内容 | 【多機能型児童デイサービス】 障がい児や不登校児の支援、学校やご自宅への送迎等 |
| 掲載住所 | 事業所所在地：沖縄県うるま市字昆布９４１－１－２Ｆ 就業場所／住所：沖縄県うるま市字西原５７３－１ 「多機能型児童デイサービス ＭＩＲＡＩいりばる」 |
| 代表者 | 代表者役職：代表取締役 代表者名：太田 薫 |
| 創立/創業 | 創業：令和2年 |
| 資本金 | 資本金：990万円 |
| 従業員数 | 従業員数企業全体：6人 従業員数就業場所：6人 従業員数うち女性：4人 従業員数うちパート：1人 |
| 掲載期間 | 2024/03/05 06:55～2024/05/31 23:59 |
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