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応援します!ユニバーサルデザインな雇用
すべての仕事を探す人々が平等に雇用機会が得られるようにつくられたジェイウォームのUDマーク。
その対象でガンバっている人と採用を積極的に行っている企業を紹介します!
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2010年12月23日掲載 今回は…女性を積極的に採用している企業が対象です。
さらなるスキルアップの為、
資格取得を目指し頑張ります!
整備士として頑張る仲村さんにインタビュー
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2009年4月入社 仲村 真知子さん
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- Q.仕事内容についてお聞かせ下さい。
- 今は車検・点検が主で、一台の車を一人で任せてもらっています。
- Q.この仕事を選んだ理由は?
- 何か手に職をと思い、職業訓練校で自動車整備士の資格を取得しました。2年課程を修了して、二級整備士の資格を取得し、卒業後に今の仕事に就きました。
- もともとバイクが好きだったので、整備士の仕事には興味があったんです。
- Q.この仕事の魅力は?
- 故障や不具合などの原因を追及したり、改善・修理を終えた時に達成感を感じます。
- 車の故障や不具合の原因はわかりにくいことも多いので、周囲の先輩方にアドバイスを受けながら、経験を積んでいます。先輩方のアドバイスはとても的確で、勉強になりますよ。
- Q.今後の目標は?
- スキルアップの為、国家資格の自動車検査員やマツダ独自の資格など、もっと意欲的に取得していきたいです!
- Q.読者にメッセージをお願いします。
- 自分で壁を作らずに広いビジョンを持てば、新しい発見があると思います。
- 条件や待遇ばかりにこだわらずに自負できる仕事を探してみてください!
仲村さんの上司サービス部の上里さんにインタビュー
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仲村さんとサービス部の皆さん
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- Q.仲村さんを採用されて感じたことは?
- 男性の多い職場ですから、仲村さんがいることで現場の雰囲気も変わります。力仕事など、男性にかなわない部分もありますが、持ち前の負けん気で頑張ってくれています。
- Q.今後の仲村さんに期待することは?
- 現場での実績を積み、さらに資格を取得して、将来的にはサービスフロントで活躍してほしいです。この業務は、お客様にわかりやすく説明するという接客業としても重視される仕事なので、車に関する知識以外に、内面的・人間的にも成長されることを期待しています。
- Q.読者にメッセージをお願いします。
- 苦しい状況でも、前向きに考えてもらいたいです。要はやる気次第なので、男女問わず可能性は広がると思います。
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